作為全球最大的跨境電商公司,亞馬遜在世界各地都有站點(diǎn)和員工,這也就造就了亞馬遜不同尋常的公司體量。
盡管如此,亞馬遜卻沒有停下擴(kuò)張的腳步,最近甚至又要招人了!
亞馬遜的臨時(shí)工招聘計(jì)劃
最近,亞馬遜在官網(wǎng)宣布,計(jì)劃在全美國招聘15萬名季節(jié)性臨時(shí)員工,來應(yīng)對(duì)即將到來的包括圣誕節(jié)在內(nèi)的購物高峰期。
招聘首先要關(guān)注的就是待遇,從待遇上來看,季節(jié)性臨時(shí)員工可以獲得平均每小時(shí)18美元起薪的薪資以及3000美元的簽約獎(jiǎng)金,部分地方還會(huì)根據(jù)輪班情況為臨時(shí)員工提供額外的每小時(shí)3美元的薪資。
另外,此次應(yīng)聘的臨時(shí)員工甚至還可能獲得過渡到長期員工的機(jī)會(huì)。亞馬遜履約中心有關(guān)負(fù)責(zé)人說,從5月以來,亞馬遜已經(jīng)把幾百名兼職或季節(jié)性員工轉(zhuǎn)變?yōu)槿殹⑺{(lán)牌員工。
并且,這次開放的季節(jié)性臨時(shí)職位是在該公司先前宣布的2700個(gè)全職和兼職運(yùn)營職位之外的,并不互相沖突。
不過,這也算是每年一度的新聞了,因?yàn)閬嗰R遜每年都會(huì)在圣誕假期前招聘大量的臨時(shí)員工,幫助處理大量的假期訂單,所有臨時(shí)員工都會(huì)接受全面培訓(xùn),在倉庫、分揀、包裝等崗位工作。
但這次相比之前有些不一樣。除了在美國,9月底,亞馬遜還開始在英國招聘2萬個(gè)季節(jié)性職位,加入了英國勞動(dòng)力緊張的臨時(shí)工爭奪戰(zhàn)。
而今年,亞馬遜英國將提前4周開啟圣誕購物活動(dòng),因?yàn)槿蚬?yīng)鏈緊張,即使是Prime會(huì)員也可能面臨一些訂單延遲,并預(yù)計(jì)全球供應(yīng)鏈中斷至少會(huì)繼續(xù)到明年春天。
目前,亞馬遜在英國擁有5.5萬名永久雇員。而在英國的這些臨時(shí)工作將出現(xiàn)在其物流中心、分揀中心和派送站網(wǎng)絡(luò)中,運(yùn)營崗位的最低時(shí)薪將為10英鎊(13.68美元),在英國的一些地區(qū),最低時(shí)薪甚至將達(dá)到11.10英鎊,與今年6月亞馬遜英國正式員工的加薪幅度一致。
除此之外,亞馬遜還在招募在業(yè)余時(shí)間投遞包裹的人,每小時(shí)工資會(huì)達(dá)到13英鎊到15英鎊之間,實(shí)在讓人羨慕不已。
此前曾有報(bào)道,由于長期的工人短缺加劇了已經(jīng)十分緊張的供應(yīng)鏈的壓力,并有可能在黑色星期五和圣誕節(jié)前讓倉庫的員工流動(dòng)中斷,亞馬遜在英國的倉庫不得不提高30%的招聘工資。
人們普遍認(rèn)為,英國物流網(wǎng)絡(luò)的勞動(dòng)力短缺是由于歐洲天然氣價(jià)格飆升、英國脫歐和疫情后卡車司機(jī)短缺,也許,這就是人少的好處吧。
亞馬遜到底招了多少人
一個(gè)讓人驚訝的事實(shí)是,亞馬遜的所有招聘,幾乎都是以萬來計(jì)算的。去年3月,亞馬遜宣布招聘10萬名工人,4月招聘7.5萬名,9月招聘10萬名,整個(gè)2020年,亞馬遜招募了50多萬名員工,主要負(fù)責(zé)倉庫和快遞業(yè)務(wù)。
今年4月,亞馬遜宣布招聘7.5萬名工人,并且,亞馬遜正投入了大量資金建設(shè)更多倉庫,并且想要通過提高工資來吸引更多員工。
9月初,亞馬遜現(xiàn)任CEO安迪·賈西更是親自上陣,在采訪中表示未來幾個(gè)月內(nèi),亞馬遜將在全球范圍內(nèi)招聘超過55000名新員工,其中在美國招募40000名員工。
他還說,亞馬遜在薪酬方面非常有競爭力。對(duì)于一些州一小時(shí)15美元的最低工資來說,亞馬遜的起薪是每小時(shí)17美元。
僅僅半個(gè)月后,亞馬遜又?jǐn)U大了招聘計(jì)劃。亞馬遜表示,隨著勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)工人的競爭持續(xù)升溫,將在全美范圍內(nèi)招聘12.5萬名新員工,從事物流方面的兼職和全職工作,平均薪酬為每小時(shí)18美元,一些地區(qū)最多可以達(dá)到22.50美元的時(shí)薪。
亞馬遜運(yùn)輸服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁David Bozeman表示,這些新員工的時(shí)薪將從亞馬遜最低的每小時(shí)15美元到22.5美元不等,薪資高低取決于美國各個(gè)市場(chǎng)不同的競爭環(huán)境。
研究顯示,亞馬遜在美國共有95萬名員工,并且很有可能在未來超過沃爾瑪成為美國最大的雇主。
而亞馬遜的競爭對(duì)手比如eBay、谷歌或Facebook的員工人數(shù)加起來都比不上亞馬遜在過去四個(gè)季度增加的員工數(shù)量,以往也從來沒有其他公司在一年內(nèi)增加過這么多員工。
亞馬遜8月發(fā)布的報(bào)告顯示,去年一年,他們平均每天為美國創(chuàng)造1000個(gè)工作崗位,是2020年美國創(chuàng)造就業(yè)崗位最快的公司之一。
2010年以來,亞馬遜共在美國投資了5300億美元,這些投資共為美國GDP增加了4990億美元。
目前,亞馬遜已在美國450多個(gè)縣進(jìn)行了投資,并為美國各種背景和經(jīng)驗(yàn)水平的人們創(chuàng)造了就業(yè)機(jī)會(huì),僅2020年,亞馬遜就在美國國40多個(gè)州進(jìn)行了投資,其中有15個(gè)州在過去十年中獲得了亞馬遜超過100億美元的投資。
招工帶來的都是好處嗎
要回答這個(gè)問題,我們得先看一個(gè)報(bào)告。
最近,Marketplace Pulse發(fā)布了研究報(bào)告,指出亞馬遜員工規(guī)模擴(kuò)張速度已經(jīng)超過其收入,與此同時(shí),亞馬遜也在通過減少員工工資來抑制人力成本增長。
到今年第二季度末,亞馬遜不包括承運(yùn)商和季節(jié)性工人的員工數(shù)量達(dá)130萬名,其中的大多數(shù)屬于亞馬遜配送部門員工。亞馬遜第二季度員工數(shù)量猛增52%,而其第二季度收入為1131億美元,漲幅為27%,遠(yuǎn)低于其員工增長速度。
并且,盡管亞馬遜在過去十年間擴(kuò)大了其AWS、第三方市場(chǎng)、廣告等業(yè)務(wù)的規(guī)模,但亞馬遜平均每個(gè)員工的季度收入已從十年前的229000美元降到了現(xiàn)在的84000美元,減少了一半以上,降到史上最低。
并且員工數(shù)量的大幅增長也對(duì)亞馬遜本身造成了影響。由于員工人數(shù)大幅增加和帶來的工資上漲,摩根士丹利下調(diào)了亞馬遜的目標(biāo)價(jià)格,認(rèn)為其利潤可能會(huì)面臨壓力。
分析師布萊恩·諾瓦克(Brian Nowak)表示,亞馬遜的物流勞動(dòng)力和不斷上漲的工資表明未來的利潤壓力更大。考慮到這些問題的影響,他下調(diào)了亞馬遜2021年和2022年的息稅前利潤預(yù)期。
除此之外,亞馬遜的招聘還造成了一些讓人啼笑皆非的事情。
由于亞馬遜面臨貨運(yùn)司機(jī)短缺,而不得不提高司機(jī)工資,導(dǎo)致許多校車司機(jī)紛紛轉(zhuǎn)行,美國出現(xiàn)了校車司機(jī)荒。
新澤西州、佛羅里達(dá)州和賓西法尼亞州的多個(gè)學(xué)區(qū)表示,大量校車司機(jī)被亞馬遜挖角,導(dǎo)致校車司機(jī)短缺,讓學(xué)生不得不搭出租車或網(wǎng)約車去學(xué)校,甚至有人要?jiǎng)澫鹌ねВ拍艿綄W(xué)校上課。
隨著疫情的發(fā)展,未來會(huì)發(fā)展成如何,誰又知道呢?
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